Η Heathrow επιταχύνει τη δέσμευση Living Wage με τον πρώτο χάρτη πορείας της βιομηχανίας

heathrow_175811696462040_thumb
heathrow_175811696462040_thumb
Avatar του Dmytro Makarov
Γραμμένο από Ντίτρο Μακάροφ

Η Heathrow εγκαινιάζει τον πρώτο χάρτη πορείας του αεροδρομίου Living Wage στο Ηνωμένο Βασίλειο στο ετήσιο συνέδριο προμηθευτών

Το αεροδρόμιο προχωράει τη διαπίστευσή του Living Wage ένα βήμα παραπέρα και διασφαλίζει ότι οι άμεσοι και οι υπάρχοντες προμηθευτές εγγυώνται επίσης στους υπαλλήλους το Living Wage έως το τέλος του 2020

Νέοι προμηθευτές και συμβόλαια για την προμήθεια της Heathrow από τον Δεκέμβριο του 2018 θα πρέπει να πληρώσουν το Living Wage και να μην χρησιμοποιούν συμβόλαια μηδενικής ώρας στο αεροδρόμιο, προστατεύοντας χιλιάδες νέες θέσεις εργασίας με επέκταση

Η Heathrow σχεδιάζει τον πρώτο χάρτη πορείας του αεροδρομίου του Ηνωμένου Βασιλείου για να εξασφαλίσει ότι σε χιλιάδες συναδέλφους της αλυσίδας εφοδιασμού θα διασφαλιστεί το Living Wage έως το 2020, ένα βασικό παραδοτέο στη στρατηγική αειφορίας του αεροδρομίου.

Στο ετήσιο συνέδριο προμηθευτών του αεροδρομίου την Τρίτη, η Heathrow ανακοίνωσε ότι όλοι οι νέοι προμηθευτές που έχουν συμβληθεί απευθείας από το αεροδρόμιο από τον Δεκέμβριο του 2018 θα πρέπει να συμμορφώνονται με το Living Wage. Σε ένα ισχυρό μήνυμα προς τη βιομηχανία ότι η δίκαιη αμοιβή πρέπει να ληφθεί σοβαρά υπόψη, αυτή η νέα απαίτηση θα είναι το πρώτο βήμα στον ευρύτερο χάρτη πορείας του αεροδρομίου.

Ο χάρτης πορείας, τον οποίο καλωσόρισε το Συνέδριο της Trades Union, καθορίζει πώς θα μεταβεί σε όλους τους σημερινούς υπαλλήλους της Heathrow άμεσης αλυσίδας εφοδιασμού για να πληρώσουν το Λονδίνο Living Wage, μέσα στα επόμενα δύο χρόνια. Οι συμβάσεις μηδενικής ώρας στο αεροδρόμιο θα διαγραφούν επίσης εντός του ίδιου χρονικού πλαισίου. Στο μέλλον, οι υπεύθυνες επιχειρήσεις που αναγνωρίζουν τη δίκαιη αμοιβή θα ευνοηθούν από το αεροδρόμιο καθώς προσφέρουν υψηλότερο ηθικό, παραγωγικότητα και χαμηλότερο κύκλο εργασιών. Η κίνηση θα βοηθήσει επίσης στη διαφύλαξη χιλιάδων νέων ρόλων που θα απαιτήσει η επέκταση του αεροδρομίου.

Η απόκτηση του πραγματικού μισθού διαβίωσης σημαίνει ότι μπορείτε να κερδίσετε έναν μισθό στον οποίο μπορείτε να ζήσετε. Η έρευνα που δημοσιεύθηκε αυτό το μήνα από την KPMG διαπίστωσε ότι πάνω από το ένα πέμπτο των θέσεων εργασίας πληρώνουν λιγότερο από τον πραγματικό μισθό, με 1.2 εκατομμύρια περισσότερες θέσεις εργασίας να πληρώνουν κάτω από το Living Wage από το 2012. Η Heathrow θέλει να διαδραματίσει το ρόλο της στη βελτίωση αυτού του αριθμού και στην οικοδόμηση ενός ισχυρότερου εργατικού δυναμικού στο Ηνωμένο Βασίλειο υποστήριξη ενός δικτύου επιχειρήσεων που πληρώνουν έναν βιώσιμο μισθό. Αντιμετωπίζοντας μια εκτεταμένη και ποικίλη αλυσίδα εφοδιασμού από υπηρεσίες καθαρισμού έως εφοδιαστική φορτίου, το αεροδρόμιο ανέλαβε την πρόκληση να βρει ένα μοναδικό και αποτελεσματικό πλαίσιο για τη βελτίωση της αμοιβής.

Η Heathrow θα συνεργαστεί με τους τρέχοντες άμεσους προμηθευτές για να τους βοηθήσει να κατανοήσουν τα οφέλη από την πληρωμή ενός πραγματικού μισθού διαβίωσης, πριν από την επαναδιαπραγμάτευση νέων κανόνων σε υπάρχουσες συμβάσεις. Ο χάρτης πορείας έχει θέσει φιλόδοξους στόχους που θα έχουν ως αποτέλεσμα το 45% των συμβάσεων-στόχων να τροποποιούνται έως το τρίτο τρίμηνο του 3 και το 2019% έως το 100ο τρίμηνο του 4.

Ο Διευθύνων Σύμβουλος της Heathrow Javier Echave, δήλωσε:

«Ενσωματωμένη στη στρατηγική μας για την αειφορία - το Heathrow 2.0 - είναι η δέσμευσή μας προς τους συναδέλφους του αεροδρομίου ότι το Heathrow θα είναι ένα εξαιρετικό μέρος για να εργαστεί τόσο τώρα όσο και στο μέλλον. Έχουμε ήδη κάνει καλή πρόοδο σε αυτό, αλλά θέλουμε να κάνουμε καλύτερα και θα χρησιμοποιήσουμε την κλίμακα μας για να ενθαρρύνουμε άλλους εντός της ομάδας Heathrow να εγγραφούν στο Living Wage. Ηγήσαμε το ταξίδι και σχεδιάσαμε τον χάρτη πορείας. Τώρα θα είμαστε εκεί για να υποστηρίξουμε τους συνεργάτες μας σε αυτό το απαραίτητο βήμα προς τα εμπρός. "

Sam Gurney, Περιφερειακός Γραμματέας (Λονδίνο, Ανατολικά και Νοτιοανατολικά), Συνέδριο Trades Union:

«Χαιρετίζουμε τη δέσμευση μεγάλων εργοδοτών, όπως το αεροδρόμιο Heathrow, για να διασφαλίσουμε ότι οι εργαζόμενοι και οι αλυσίδες εφοδιασμού τους λαμβάνουν London Living Wage και έχουν κανονικές εγγυημένες ώρες. Ο χάρτης πορείας του Heathrow πρέπει να διασφαλίσει ότι εκείνοι οι εργαζόμενοι που δεν λαμβάνουν επί του παρόντος το Living Living Wage του Λονδίνου θα το πράξουν το συντομότερο δυνατό, σύμφωνα με την ατζέντα Great Jobs Agenda της TUC, η οποία ζητά το Living Wage να είναι το πραγματικό ελάχιστο για τους εργαζόμενους και να σταματήσει συμβόλαια μηδέν ωρών. "

Μιλώντας στο ετήσιο συνέδριο προμηθευτών Heathrow, ο διευθυντής του Living Wage Foundation Tess Lanning, δήλωσε:

«Η δέσμευση του Heathrow να πληρώσει ένα πραγματικό Living Wage είχε ήδη τεράστιο αντίκτυπο στους εργαζόμενους. Η σημερινή ανακοίνωση δείχνει τη συνεχιζόμενη ηγεσία τους ως υπεύθυνου εργοδότη. Η χαμηλή αμοιβή μπορεί να αντιμετωπιστεί στα γραφεία, τα καταστήματα, τις αποθήκες και τα αεροδρόμια μας, αλλά τώρα πρέπει να δούμε περισσότερους εργοδότες να ακολουθούν το προβάδισμα του Heathrow και να δεσμεύονται για μια δίκαιη αμοιβή για μια σκληρή μέρα.

Ο χάρτης πορείας έρχεται μόλις λίγες εβδομάδες μετά το αεροδρόμιο που αντικατοπτρίζεται στο πρώτο έτος του Living Wage Accredited. Το 2017 η Heathrow εγγράφηκε επίσημα σε μια ευρεία ομάδα εργοδοτών του Ηνωμένου Βασιλείου που δεσμεύτηκαν να πληρώσουν έναν πραγματικό μισθό διαβίωσης. Η Heathrow απασχολεί 6,000 συναδέλφους άμεσα, όλοι τους εγγυημένοι όχι λιγότερο από το Living Wage. Φέτος, οι συνάδελφοι έλαβαν μια άλλη αύξηση μισθών κάτω από το νέο ωριαίο επιτόκιο Living Wage στο Ηνωμένο Βασίλειο που έχει οριστεί σε 10.55 £ για τους υπαλλήλους στην περιοχή του Λονδίνου και 9 £ για τους υπαλλήλους που εδρεύουν εκτός της περιοχής του Λονδίνου.

Ο συνάδελφός του Heathrow's Business Support Center, Alison Neill, ο οποίος εδρεύει στη Γλασκόβη, δήλωσε:

«Η απόφαση της Heathrow να εγγυηθεί στους συναδέλφους της ότι πληρώνεται το Living Wage έχει κάνει τεράστιο αντίκτυπο στη ζωή μου. Πριν κερδίσω το Living Wage, δυσκολευόμουν να διατηρήσω το κλιμακούμενο χρέος, το οποίο επηρέαζε την υγεία και την ποιότητα ζωής μου. Ένα χρόνο μετά από την ανύψωσή μου στο Living Wage και είμαι πλέον στην κορυφή των οικονομικών μου, πολύ πιο ευτυχισμένος και πιο παρακινημένος στο ρόλο μου, επειδή δεν ανησυχώ πλέον για το να είμαι συντριμμένος με χρέη. "

Σχετικά με τον Συγγραφέα

Avatar του Dmytro Makarov

Ντίτρο Μακάροφ

Μοιράστε σε...