Κάντε κλικ εδώ αν αυτό είναι το δελτίο τύπου σας!

Νέα συμφωνία επικυρώθηκε ομόφωνα από τους εργαζόμενους του ξενοδοχείου Pan Pacific Toronto

Γραμμένο από Χάρι Τζόνσον

Τα Unifor Local 112 μέλη στο ξενοδοχείο Pan Pacific Toronto επικύρωσαν μια νέα συμφωνία με τον εργοδότη κατά 100 τοις εκατό.

Εκτύπωση φιλική προς το περιβάλλον, PDF & Email

Τα Unifor Local 112 μέλη στο ξενοδοχείο Pan Pacific Toronto επικύρωσαν μια νέα συμφωνία με τον εργοδότη κατά 100 τοις εκατό.

«Η Unifor είναι το σωματείο του Καναδά για τους εργαζόμενους στη φιλοξενία», δήλωσε ο Jerry Dias, Εθνικός Πρόεδρος της Unifor. "Είμαι εξαιρετικά περήφανος για το έργο που έκανε η επιτροπή διαπραγμάτευσης Local 112 για να εξασφαλίσει μια τόσο ισχυρή συμφωνία σε αυτούς τους δύσκολους καιρούς."

Οι διαπραγματεύσεις με τη διοίκηση του ξενοδοχείου τελείωσαν λόγω μηνιαίων πληρωμών στο ταμείο υγείας και πρόνοιας των εργαζομένων του ξενοδοχείου και στο συνταξιοδοτικό πρόγραμμα. Η Unifor Local 112 είχε πετύχει προηγουμένως νομικές διαδικασίες με τις οποίες διατάχθηκε το ξενοδοχείο να πληρώσει 200,000 δολάρια ως προκαταβολή και τόκους.

"Το να πούμε ότι η πανδημία του COVID-19 ήταν καταστροφική για τους εργαζόμενους στη φιλοξενία είναι υποτιμητικό", δήλωσε ο John Turner, Local 112 President. «Η πανδημία έδειξε σαφώς τη σημασία των εργαζομένων στα ξενοδοχεία να έχουν την προστασία ενός σωματείου που λογοδοτεί τους εργοδότες».

Η συμφωνία επεκτείνει τα δικαιώματα ανάκλησης των μελών του συνδικάτου, συμπεριλαμβανομένων των δικαιωμάτων ανάκλησης που σχετίζονται με την πανδημία μέχρι τον Μάρτιο του 2023, τα δικαιώματα ανάκλησης αορίστου χρόνου για τυχόν απολύσεις που σχετίζονται με την ανακαίνιση και 78 εβδομάδες των δικαιωμάτων ανάκλησης για οποιαδήποτε άλλη απόλυση. Επίσης, η γλώσσα ασφάλειας των μελών των εργασιών έχει ενισχυθεί με τη δέσμευση να μην μετατραπούν οι χώροι του ξενοδοχείου σε συγκυριαρχίες. Η συμφωνία εισάγει επίσης μια θέση Racer Justice Advocate για την υποστήριξη των μαύρων, ιθαγενών και φυλετικών εργαζομένων.

Οι συνολικές οικονομικές βελτιώσεις της συμφωνίας περιλαμβάνουν αυξήσεις μισθών, υψηλότερες συνεισφορές εργοδοτών τόσο σε παροχές υγείας όσο και σε συντάξεις, εννέα μήνες κάλυψης οικογενειακών φαρμάκων με συνταγή για απολυμένους εργαζόμενους πλήρους απασχόλησης, 5 $ ημερησίως συμπλήρωμα γεύματος και το αυξημένο επίδομα συνταξιοδότησης, το υψηλότερο ο ξενοδοχειακός τομέας του Τορόντο, έχει διατηρηθεί. Ο εργοδότης συμφώνησε επίσης σε ένα χρονοδιάγραμμα αποπληρωμής για το υπόλοιπο των ληξιπρόθεσμων πληρωμών του εργοδότη στο ταμείο υγείας και πρόνοιας των εργαζομένων και στο συνταξιοδοτικό πρόγραμμα.

Ο φόρτος εργασίας του νοικοκυριού βελτιώθηκε επίσης, συμπεριλαμβανομένης της μη απώλειας ωρών για τους συνοδούς των δωματίων του ξενοδοχείου, εάν το ξενοδοχείο επιλέξει ένα αθέμιτο και αμφίβολο πρόγραμμα «πράσινης επιλογής» στο μέλλον. Οι υπάλληλοι του Pan Pacific Room καθαρίζουν όχι περισσότερα από 14 δωμάτια την ημέρα.

«Χάρη στην ενότητα της ομάδας διαπραγματεύσεών μας και στην αλληλεγγύη των μελών μας, εξασφαλίσαμε μια συμφωνία που καλύπτει τις βασικές προτεραιότητες των μελών», δήλωσε ο Andrea Henry, Local 112 Unit Chair στο ξενοδοχείο Pan Pacific. «Οι εργαζόμενοι σε ξενοδοχεία έχουν υποφέρει αρκετά σε αυτήν την πανδημία και είμαι περήφανος που κάναμε μια ουσιαστική διαφορά για τα μέλη».

Η Unifor είναι η μεγαλύτερη ένωση του Καναδά στον ιδιωτικό τομέα, που εκπροσωπεί 315,000 εργαζόμενους σε κάθε σημαντικό τομέα της οικονομίας. Η ένωση υποστηρίζει όλους τους εργαζόμενους και τα δικαιώματά τους, παλεύει για ισότητα και κοινωνική δικαιοσύνη στον Καναδά και στο εξωτερικό και προσπαθεί να δημιουργήσει προοδευτικές αλλαγές για ένα καλύτερο μέλλον.

Εκτύπωση φιλική προς το περιβάλλον, PDF & Email

Σχετικά με τον Συγγραφέα

Χάρι Τζόνσον

Ο Χάρι Τζόνσον ήταν ο συντάκτης αναθέσεων για eTurboNews για σχεδόν 20 χρόνια. Ζει στη Χονολουλού της Χαβάης και κατάγεται από την Ευρώπη. Του αρέσει να γράφει και να καλύπτει τις ειδήσεις.

Αφήστε ένα σχόλιο